Provas foram realizadas nesse domingo, 07 de abril.
Liberados os gabaritos preliminares do concurso da Assembleia Legislativa do Paraná (Alep – PR).
Os candidatos inscritos no concurso devem acessar o site da FGV, banca responsável pelo certame, e realizar a consulta do documento.
O prazo para entrar com recurso contra o gabarito preliminar tem inicio nesta terça-feira, dia 09, e segue aberto até quarta-feira, dia 10, pelo site da banca.
Realizada nesse domingo, 07 de abril, a prova da ALEP registrou 38% de abstenções, o que equivale a 7.172 candidatos ausentes. Ou seja, dos 18.876 inscritos, apenas 11.704 compareceram às provas.
Confira a relação de inscritos por cargo a seguir:
- Procurador: 1.210 inscritos;
- Analista: 10.000 inscritos; e
- Técnico: 7.666 inscritos.
O cargo com maior número de candidatos inscritos é o de Analista Legislativo / Assessor Legislativo, onde 5.384 pessoas estão inscritas, o que representa uma concorrência de 153 candidatos por vaga.
Os candidatos ao cargo de técnico foram avaliados por meio de 80 questões de múltipla escolha sobre os temas:
- Língua Portuguesa: 10 questões;
- Raciocínio Lógico Matemático: 10 questões;
- Regimento Interno da Alep: 5 questões;
- Constituição do Estado do Paraná: 5 questões; e
- Tópicos de conhecimentos específicos: 30 questões.
Já para o cargo de analista a prova foi composta da seguinte maneira:
- Língua Portuguesa: 10 questões;
- Raciocínio Lógico Matemático: 10 questões;
- Regimento Interno da Alep: 5 questões;
- Constituição do Estado do Paraná: 5 questões; e
- Tópicos de conhecimentos específicos: 40 questões.
Para o cargo de Procurador, no entanto, a prova é mais extensa é foi composta pelas seguintes áreas de conhecimento:
- Língua Portuguesa: 5 questões;
- Regimento Interno da Alep: 5 questões;
- Constituição do Estado do Paraná: 6 questões; e
- Direito Constitucional: 15 questões;
- Direito Administrativo: 15 questões;
- Direito Civil: 10 questões;
- Direito Penal: 3 questões;
- Direito Tributário e Financeiro: 5 questões;
- Direito Ambiental: 3 questões;
- Direito Eleitoral: 4 questões;
- Direito Digital: 5 questões;
- Direito Trabalhista/Previdenciário: 5 questões;
- Direito Processual (Constitucional, Administrativo, Civil e Penal): 15 questões.
Os aprovados na prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, ainda deverão passar pelas seguintes etapas:
- Prova discursiva de caráter eliminatório e classificatório apenas para alguns cargos.
- Prova de títulos de caráter classificatório apenas para alguns cargos.
- Perícia médica de caráter eliminatório e classificatório apenas para alguns cargos.
Lembrando que o certame visa contratação de profissionais com nível médio/técnico a superior para diversos cargos.
Confira mais informações.
Quais são as vagas?
Ao todo, a ALEP oferece 85 vagas para contratação imediata para os cargos de técnico, analista e procurador.
Confira a disponibilidade de vagas por cargo a seguir:
Nível médio/técnico
- Técnico legislativo – legislativo – 5 vagas;
- Técnico legislativo – administrativo – 5 vagas;
- Técnico legislativo – suporte e manutenção – 2 vagas;
- Técnico legislativo – técnico em contabilidade – 4 vagas.
Nível superior completo
- Procurador classe 3 – 1 vaga;
- Analista legislativo – assessor legislativo – 35 vagas;
- Analista legislativo – desenvolvedor de sistemas – 1 vaga;
- Analista legislativo – biblioteconomia – 1 vaga;
- Analista legislativo – administrador – 5 vagas;
- Analista legislativo – economista – 4 vagas;
- Analista legislativo – advogado – 10 vagas;
- Analista legislativo – contador – 3 vagas;
- Analista legislativo – jornalista – 3 vagas;
- Analista legislativo – analista de rede – 2 vagas;
- Analista legislativo – revisor legislativo – 3 vagas;
- Analista legislativo – engenheiro – 1 vaga.
Os salários oferecidos pela Alep – PR variam entre R$ 4.995,21 a R$ 33.924,93 dependendo do cargo.
As vagas de nível médio/técnico oferecem salário de R$ 4.995,21.
Já para os cargos de nível superior, os salários variam entre R$ 6.867,20 a R$ 33.924,93.
Requistos
Os requisitos para concorrer a uma das vagas são:
- Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa com direitos e obrigações políticas e civis reconhecidos no País;
- Ter, no mínimo, 18 anos completos até a data da contratação;
- Ter cumprido as obrigações e encargos militares previstos em lei, se do sexo masculino;
- Estar em dia com as obrigações eleitorais;
- Possuir os requisitos mínimos de ingresso exigidos para o desempenho da função;
Clique aqui para acessar o edital na íntegra e conferir maiores informações como o cronograma completo, o conteúdo programático das provas e as atribuições de cada cargo.